及时止损很重要，有些东西你已经失去了，如果不能挽回，你唯一能做的就是不要失去更多。每一个懂事的淡定的现在，都有一个很傻很天真的过去；每一个温暖而淡然的如今，都有一个悲伤而不安的曾经。只是希望能有个人，在我说没事的时候，知道我不是真的没事；能有个人，在我强颜欢笑的时候，知道我不是真的开心。
进出初三阶段，大多数的同学面临着为中考的最后一次冲刺，但有一些同学基础薄弱，学课艰难，度日如年，勉强在校或几欲放弃。还有一些普高的学生学习压力大成绩不理想，文化课跟不上，学不会学不进去，很多是在虚度光阴，有的也养成了很多坏习惯，很不利于孩子以后的成长，而且也是在浪费时间，家长更是看在眼里急在心里。
初中生，十四五岁的年龄，外出打工是不现实的。首先是童工的问题，这是一个很严肃的问题，任何正规一些的企业都不会选择录用。因此，所谓的打工，其实也就是打黑工，或者是到亲朋好友的小店或者小作坊去帮忙。这样的工作场所，安全、待遇是没有保障的，想学习技术那更不可能，更多的情况是打杂。
如果孩子实在不愿意回初中，打工也不现实，那么此时可以选择的就是中职春季招生，中职教育除了秋季招生，每年春季也都会有一些学校组织招生，招收的主要对象就是初中念不下去的学生。
初三学生读春季招生的优势分析
1.选择中职春招学生可以根据自己的兴趣选择一门专业，俗话说的好“兴趣是最好的老师”，以学生兴趣为主导饿教学也更能激发学生的学习兴趣。
2.参加人数远少于每年高考人数，不与众共挤“高考独木桥”，相对轻松。
3.中职两年后可参加对口高考，对口高考难度相对普高高考较低，英语考试不考听力，这也是中职生对口高考的好处。
4.对偏科学生，因有的专业不考外语、政治、化学，所以可因自己专业特长选择方向，就自我优势选专业更易跨入大学的门槛。
5.中职期间的专业接触，为三年的大学专业学习打下了很好的基础，相比普通高考学生更容易精益求精。
当然不是说所有成绩不好的孩子都必须上中职，这也是需要看孩子的意愿是怎么样的，那么针对要选择中职春招的孩子来说，重要的就是选择学校，好学校成人，不好的学校败人。学校更应在专业设置跟市场、实训设备上规模、管理思路要科学、办学有特色等方面下功夫留住学生，中职学校要真正做到以质量求生存，以质量求发展，以质量求信誉，树立学校的金字招牌，让学生轻松学技能，这些年中职留失率也具高不下，招得来更应留得住、送得出，这就要求中职学校打铁还需自身硬。
签约式高考，进校后签订《升学协议书》，以合同形式保障学生升入国家全日制统招高等院校继续深造，周末有值班老师及教授可免费对学生进行辅导，每年升学率高达98.3%。
采用重点高中的教学时间计划安排模式，多名教授常年对高考题型进行分析。学校实行周练、月考、模拟考试保障学生适应对口升学考试。
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